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应付金额:¥460
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如:20日上午10点
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编号:33289 简历更新:2020-04-10 浏览:
冯先生
|45岁|黄石 |大专学历|10年以上经验
求职意向
  • 期望从事行业:汽车销售/汽车服务
  • 工作地点:湖北 黄石 黄石港区
  • 期望薪资:6000 - 7999
  • 到岗时间:随时到岗
  • 求职状态:已离职,寻求新工作
  • 期望工作性质:全职
  • 期望从事职位:销售经理店长/卖场经理/楼面管理店长助理营运经理
工作经历
  • 2002.05 - 2004.04
    黄石金玛电子科技有限公司网络工程师
    主要负责网络工程的设计制定,设计居民住宅小区宽带光缆接入方案;设计学校校园网方案。配合公司工程部完成项目的实施工作;完成黄石天虹居民区的宽带网络接入方案,涉及3000余户居民用户;设计并完成了中山小学、中英文小学等多所学校的机房和校园局域网。
  • 2004.04 - 2008.05
     广州本田汽车锦发特约销售服务店市场部经理、行政部经理、系统管理员
    1、主要负责广州本田汽车在黄石地区的产品宣传、广告投放、活动策划工作;组织参加并策划各种规模的车展,试乘试驾活动。并成功策划过广州本田雅阁、飞度、奥德赛等新车型的上市活动,得到了广州本田的好评;分析国内竞争车型并配合销售部根据市场需求制定销售计划及推广策略; 2、企业管理体制中行政和人力资源部份的建设。企业培训体系的建立健全和实施。招聘工作组织开展。部门工作目标设定,人员考核及跟进。劳动关系、劳动保障的平衡,降低企业用人风险。对外相关职能部门的沟通。 3、维护整个公司的计算机及广州本田DMS销售和售后系统。
  • 2009.09 - 2011.12
    比亚迪汽车黄冈驰恒4S店销售总监、 市场部经理、店内讲师
    2009年比亚迪4S店建店,从开始的5名员工,一直到2011年圆满完成公司下达的400台销售任务(比亚迪F0、F3R两款车型)。从销售信息员、行政、市场等各个岗位到后的销售总监,一步一个脚印,获得公司上下的认可。
  • 2012.06 - 2014.12
    广汽传祺黄石祺明店销售经理、市场经理
    1、确保每月及全年车辆销售目标达成. 2、加强对本部门员工的业务培训,让所属员工熟悉公司各类产品的质量标准,应用范围突出优特点。组织所属员工不断学习有关营销策略和方法,提高销售技巧,配合公司的广告宣传,扩大公司影响,提高公司知名度,发展可靠代理高,加强营销网络建设,不断拓展市场,增加销量。 3、制订每月销售计划(任务)及分配,制定对本部门员工的考核方案和奖惩办法报公司老总批准后实行。对销售人员如开每日晨会,对其工作进行考查和总结并与奖惩相结合。 4、市场分析:包括自店到店、集客、潜在、成交等;同品对手分析、竞品 分析等。以确定自店的市场定位与顾客细分,为公司的销售与服务运营决策提供 数据支持。   5、营销计划:在公司的运营决策下,进行具体营销计划的制定与运营部门 营销方案的指导。   营销组织:针对具体的营销活动,进行活 动的策划、组织、协调、评估等工作。 本公司的活动宣传,车展参展等等。
  • 2014.01 - 2015.08
    广汽传祺黄冈祺成店总经理助理
    1、协助总经理实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式; 2、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责。 3、建立公司与厂家、政府机构、媒体等部门间的沟通渠道; 4、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,负责处理公司重大突发事件; 5、建立公司组织体系和业务体系,选拔中层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度; 6、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标。
  • 2015.08 - 2018.08
    大连万达-文化集团-儿童娱乐公司-万达宝贝王黄石乐营运经理
    1、管理乐园运营及服务品质; 2、确保总部下达月度指标和年度指标的完成; 3、员工排班、培训、考核; 4、乐园营运物资采购计划、库存管理监督; 5、发展和维护联营商家,为乐园创造更大效益; 6、周末和大型节假日按总部要求完成乐园主题活动,并根据乐园实际情况制定相应促销和活动政策。
  • 2018.08 - 2019.03
    交银康联人寿保险有限公司湖北分公司银行保险部客户经理
    1、对所辖交通银行各网点进行有效经营,提高网点业绩。2、收集网点及同业信息,健全网点经营档案。3、组织网点培训及市场营销活动,辅导渠道人员提升业务技能,运用多种营销模式提升业绩。4、做好网点及客户的相关售后、相关配套服务工作。
教育经历
  • 1998.09 - 2001.07
    武汉理工大学计算机及应用
    大专学历
其他信息
  • 标题:培训
    多次参加广州本田、比亚迪、传祺主机厂组织的销售技巧、新车上市、市场推广、系统管理及销售经理、市场经理认证培训,并且有较强转训能力。被万达集团评为2017年度儿童娱乐系统优秀营运经理。
自我评价
  • 具备良好的业务能力和心理素质,善于的组织、治理、策划工作;丰富的产品分析、定位能力,优秀的统筹规划能力,很强的团队合作精神;公平、公正、一视同仁、心胸宽广、宽容善待他人、任人唯贤;熟练使用各种办公软件,优秀的计算机应用能力;17年汽车驾龄,A2驾照,驾驶熟练;
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