1.负责公司人员的招聘、录用、签订合同；2.负责公司人员的入职、离职管理；3.负责公司员工的保险、公积金的购买与退购；4.负责各部门的管理、监督、协助总经理做好公司的各项管理工作；5.公司岗位的绩效考核、奖惩制度方案、执行等；6、公司办公用品的采购、管理、发放；7.部门员工的沟通协调，员公与公司间的沟通协调。8.负责公司部门的会议安排9.负责员工宿舍与饭堂的管理

1.负责人员的招聘，入职，离职的办理，以及合同的签订，2.负责办公用品的采购，3.招聘网站的管理。4.员工工资的计算与核算

1.销售订单的统计，系统车辆下订，库存的管理；
2.充电桩的提报与申请；
3.国补资料的审核与提报；
4.第三方金融车辆的赎出以及车辆各类证件的管理；
5.监督销售顾问资料及时提交；
6.厂家的日报，周报，月报以及厂家各类系统的资料提报。
7.领导临时交办的其他工作。